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▲示意圖，與本新聞內容無關年夜飯彰化。（圖／CFP視覺中國）

財經中心／綜合報導

《勞基法》新制上路爭議不斷，有網友上網抒發情緒，稱自己公司因應一例一休，要將原本排班制度從「做6休2」改為「做2休2」，其中，面對未來每日12小時的工時，則感嘆：「沒想到一例一休對輪班的勞工，影響這麼大，想離職了。」引發其他網友熱烈討論。

一名網友9日表示，自己在外租屋，目前在某新屋團購美食製造業擔任技術員，工作年資已有7年之久，薪資32K左右，因應一例一休，公司在下個月將勤務四班三輪變更為四班二輪，也就是原本做6休2改成做2休2，他認為，連做12小時太累，且家人也同意他回鄉就業，直言「沒想到一例一休對輪班的勞工，影響這麼大，想離職了。」

不過，底下多數網友留言卻認為「四班二輪是最爽的！」原因是「做二休二比較好，因為薪資不能少，反而要增加，」有網友就以親身經驗建議：「2休2真的比較好，曾經在竹科做過三班輪+2休2，2休2是最不累的！」即便如此，仍有網友認同原PO觀點，分享自身經歷，「本來是四休二，一天上12小時，現在改五休二，一天8小時反而覺的bbq 烤肉食譜更累，錢也變少了。」

此外，不少則對薪資頗有意見，有網友的看法是：「換吧！這工作沒有太大增值空間。」並獲得其他網友附議，「6休2，三班輪才32K...是真的很少！如果已經習慣技術員工作，非常建議往竹科走，那邊新資較高，部份公司分紅也多很多，而且多4小時根本沒多到哪！」甚至有網友認為「輪班只領32k，個人是覺得很多製造或傳產的輪班薪資高過你公司太多了，還需要租房實在是有點負擔。」

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